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    “周哥你这么着急的找我，我怎么可能不来。”黄小欧无奈的笑道。

    周亚丰严肃的说到：“老板，之前我不是和你说过拍音招聘的事情嘛，现在我物色到了几个不错的人才。不过对于他们的任命，还是需要老板你来。”

    黄小欧说到：“这种事，周哥你决定就行了。”

    周亚丰摇头道：“老板，有些事我可以自己来，不过有些事必须你来。”

    周亚丰想了想，说到：“老板，你要明白，公司管理层的任命，只有老板你才有资格，这个资格不能交给任何人。”

    周亚丰说了几句掏心窝子的话，黄小欧沉思一会儿，点头道：“我知道了，周哥。”

    周亚丰松了口气，他就怕黄小欧年轻，听不进去意见。不过还好。

    “老板，这份名单就是这次招聘的人才，这些是他们各自的简历。”周亚丰拿出一堆资料，放在黄小欧面前。

    黄小欧有些头疼，这一堆资料得看到猴年马月啊。

    “周哥，可以不看不？”黄小欧问到，

    周亚丰严肃道：“不行！身为一个老板，员工的信息是必须要了解的。”

    黄小欧头疼道：“行吧行吧。”

    他低头看起来。

    不得不说，简历上的履历都很好看。

    有工作经验的，在大公司里工作过。没有工作经验的，也是名牌大学毕业，各种奖励证书，多不胜数。

    稍次一些的，也是名牌大学生。

    再差的，履历上看起来就很一般了。

    黄小欧花了一个小时看完，抬头问到：“周哥，这些都要？”

    周亚丰摇头道：“不是，这些只是通过第一轮面试，还要淘汰一部分才行。”

    黄小欧问到：“第二轮面试？”

    周亚丰说到：“嗯，有这个打算，我想的是老板你来做第二轮面试的面试官。”

    “我来？我又不懂这些，周哥你来就好。”黄小欧说到。

    “老板，你总要了解一下啊。”周亚丰说到。

    “行吧。”

    “哦，对了，还有一件事。”周亚丰说。

    “什么？”黄小欧有气无力的问。

    “就是我打算提拔一部分人，我们招聘一部分管理人才，但是不能全部从外面招聘。这样影响公司的积极性，也不利于公司的团结。”周亚丰说到。

    黄小欧想了想，说到：“周哥，你打算提拔哪些人？”

    “这是我初步设想的名单，老板你看一下。”周亚丰拿出一份名单道。

    黄小欧看了眼，问到：“周哥，你这提拔的理由是什么？”

    周亚丰说到：“工作能力、工作态度、对公司的忠诚三方面综合考虑的。”

    黄小欧点了点头，“我这面没什么问题，周哥你看着办就是。”

    “嗯，关于这些人，我还会再考察一段时间，到时候再给老板你一份最终名单。”周亚丰说到。

    “好，到时候最终名单再给我看。”黄小欧点头道。

    随后，周亚丰收好名单，又说到：“还有就是关于大数据的问题，老板你有什么意见？”

    “我没什么意见，能够尽快实施，就尽快吧。”黄小欧说到。

    “好的。”周亚丰点头。

    …………

    两人在办公室里谈了四个小时。


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